DOM Wood DL: CEO

ډوم له 1989 راهیسې د بې کوره کیدو په برخه کې کار کوي او له 1996 راهیسې د 1625 خپلواکو خلکو سره په سیمه ایزه توګه د ځوانانو لپاره خدمتونه ښه کوي. ډوم د 1996 او 2003 ترمینځ د کور جوړونې مدیر په توګه د لومړیتوب د ځوانانو هستوګنې خدمتونه رهبري کړي او د ښار شورا سره د ځوانانو د استوګنې ډیری نوښتونه رهبري کړي. په دې موده کې. په 2003 کې ډوم د لومړیتوب د ځوانانو د هستوګنې رییس په توګه وټاکل شو او د نورو لاسته راوړنو په مینځ کې د بریسټول په سینټ جورج هاوس کې د ځوان بې کوره خلکو لپاره د پرچم بردار هاسټل رامینځته شو. په 2009 کې ډوم د لومړیتوب د ځوانانو هستوګنې او د ځوانانو لپاره د Wayahead هستوګنې او ملاتړ ادغام رهبري کړه ، چې 1625 خپلواک خلک یې رامینځته کړل.

ډوم په ستراتیژیکه، سیمه ایزه او ملي کچه د کور، ملاتړ شوي کور او د ماشومانو خدماتو کې په کلکه ښکیل دی. هغه د بریسټول د کور جوړونې او ټولنو په بورډ کې د رضاکارانه سکتور استازیتوب کوي، او د برسټول خوندي ملګرتیا ساتل. په ملي کچه هغه د بې کوره لینک لپاره د ځوانانو بې کوره پالیسۍ ډلې برخه ده او د هر ځوان بنسټ ایښودونکی غړی دی.

د ځوانانو بې کوره کیدو او د بریسټول لپاره د هغه د کار لپاره ، ډوم ته په 2018 کې د بریسټول پوهنتون لخوا د حقوقو افتخاري ډاکټر ورکړل شو. د 2020 په جولای کې هغه د بریسټول کاونټي او ښار لپاره د مرستیال په توګه وټاکل شو.

جیمي ګیل: د شراکت رییس

جیمي 27 کلنه تجربه لري چې د پاملرنې لیدونکو لپاره د خدماتو وړاندې کول، پراختیا او اداره کول، ځوانان چې ځوروي او ځوان بې کوره خلک. هغه د 2000 او 2009 ترمینځ په سویلي ګلوسټرشایر کې د لومړیتوب ځوانانو کور مشري وکړه ، مخکې لدې چې د خدماتو د ښه والي رییس او بیا د 1625 خپلواکو خلکو لپاره د شراکت رییس وټاکل شو.

د جیمي اوسني رول کې د ځوانانو ځواک او اړتیاو ته په ځواب کې د نوي خدماتو رامینځته کول ، تګلارې او شراکتونه شامل دي ، په عامه ، رضاکارانه ، تعلیم او سوداګرۍ برخو کې د نورو سازمانونو سره په ملګرتیا کې کار کول. هغه د پاملرنې لیدونکو او ځوانانو لپاره یو لړ نوښتګر خدمتونه او چلندونه پیل کړي چې ناراضي کوي ، پشمول د جایزې ګټونکي Future 4 Me پروژه او په دې وروستیو کې د ریبوټ لویدیځ.

جیمي په سیمه کې د یو لړ ډلو سره مرسته کوي، پشمول د جنوبي ګلوسټرشایر د ځوانانو د کور جوړونې ملګرتیا او د CVS جنوبي ګلوسټرشایر د باوري په توګه. مخکې جیمي د میرلین هاؤسنګ ټولنې د بورډ غړی و.

ویکي هاروود: د عملیاتو رییس (د استوګنې خدمتونه)

ويکي هاروډ د ملاتړ شوي کور جوړونې سکتور کې د 30 کلونو لپاره کار کړی، د 25 کلونو لپاره د مدیر / مشر په توګه؛ په سازمانونو کې کار کوي چې د ملي کور جوړونې اتحادیې څخه نیولې تر محلي ، د ځمکې لاندې خیریه موسسو پورې اړه لري ، او له 2018 راهیسې یې په 1625 کې کار کړی.

ویکي په کلاسیک او ټولنیز پالیسۍ کې لیسانس لري او ورپسې وړتیاوې لري، په شمول د NVQ کچه 5، په مشرتابه او مدیریت کې، او پدې وروستیو کې د سوداګرۍ تحلیل کونکي او ستراتیژی مشاور په توګه اعتبار ترلاسه کړی. ویکي نومول شوی فرد دی - د 1625 لپاره د راجسټر شوي چمتو کونکي په توګه د آفسټډ سره د تماس اصلي نقطه.

په 1625 کې د هغې د رول تر څنګ، ویکي د برګسټو پروژې باوري ده، د بریسټول خیریه موسسه ده چې د HIV/AIDS سره ژوند کوي او د سیلف هیلپ هاؤسنګ ایسوسی ایشن کې د بورډ غړې ده، د ځایی کور جوړونې خیریه.

پاول هیل: د عملیاتو رییس (مخنیوی، ملاتړ او د EET خدمتونه)

پاول د 30 کلونو لپاره د وړو خیریه موسسو، لوی کور چمتو کونکو او محلي چارواکو لپاره د مالتړ او هستوګنې خدماتو کې کار کړی - د زړو خلکو لپاره د پاملرنې معاون په توګه، د زده کړې معیوبینو سره د استوګنې مالتړ کارکونکي، د پروژې کار په لوړ ملاتړ بې کوره خدماتو او سرپناه کې او د یوه رسنیز کارکونکي په توګه د سخت خوب سره - مخکې له دې چې مدیریت ته لاړ شي او بیا لوړ مدیریت (له 2004 څخه).

پاول له 2005 راهیسې په مختلفو رولونو کې د 1625 خپلواکو خلکو سره کار کړی دی - د بورډ غړي په توګه کله چې موږ د لومړیتوب ځوانانو کورونه وو، د سینټ جورج هاوس مدیر، د سوداګرۍ او کیفیت تضمین مدیر او د عملیاتي رییس په توګه (دوه ځله).

هغه د منشور د مدیریت انسټیټیوټ غړی دی، په ستراتیژیک مدیریت او مشرتابه کې د 7 درجې وړتیا سره. اوس مهال د CMI چارټر شوي مدیر کیدو لپاره کار کوي.

د هغه د چلولو لیوالتیا د خلکو سره مرسته کول او د امکان تر حده ډیر ملاتړ او سرچینې دواړه ځوانانو او زموږ همکارانو ته چمتو کول دي - د مساواتو ، تنوع او شاملولو مسلو د فعال ملاتړي په توګه ، هغه د خلکو د خپلواکې سفیرې بورډ مخکښ تنظیمي استازی دی.

جو لیا جونز: د مرکزي خدماتو رییس

Jo Lea-Jones، د مرکزي خدماتو رییس، د سوداګریزو او خصوصي سوداګرۍ سکتور کې د 30 کلونو څخه ډیر تجربه لري. د هغې په رول کې د مالي کنټرول، تدارکاتو، سوداګرۍ تحلیل او د سوداګرۍ مدیریت ټول اړخونه شامل دي. هغې د څو نړیوالو شرکتونو لپاره کار کړی دی پشمول د شا ګروپ (پنسلوانیا – امریکا)، د میسونکس ګروپ (نیویارک – امریکا)، پوری کور (پنسلوانیا – امریکا) او اطلس پروفیشنل (هوفډورپ – هالنډ)

Jo د سوداګرۍ تولید او پایښت ډاډمن کولو لپاره د اغیزمن او اغیزمن سیسټمونو او پروسو چمتو کولو ننګونې څخه خوند اخلي. د مرکزي خدماتو رییسې په توګه، هغه د ټولو خیریه حساب ورکولو سیسټمونو، معاشونو، د معلوماتو ساتنه، اداره، د تاسیساتو مدیریت، روغتیا او خوندیتوب مسولیت لري.

 

جو په متحده ایالاتو کې د 3 کلونو لپاره ژوند کاوه چیرې چې هغې د واشنګټن په پوهنتون کې د عامه اړیکو زده کړې کړې. دې کار هغې ته د خیریه رسنیو د اړیکو او عامه پروفایل اهمیت او ارزښت ستاینه وکړه.

هغه د Clevedon Pride CIC پخوانۍ رییسه ده، چې په 2013 کې د رضاکارۍ لپاره د ملکې جایزه ورکړل شوې وه.

سنجا ټیلر: د خلکو ډایرکټر

سنجا په اصل کې خپل مسلک په قانون کې پیل کړ، په 2007 کې د استخدام وکیل په توګه وړتیا ترلاسه کړه. سنجا دوه کاله وروسته د خیریه سکتور ته لاړه، په 1625 کې په 2009 کې د خلکو فعالیت رهبري کولو لپاره یوځای شوه، په پیل کې د مشاور، بیا مدیر او اوس د خلکو رییس.

سنجا او د هغې ټیم د جوړښت، پالیسۍ او پروسې له لارې د سازمان کلتوري لید ژوند ته راوړي او په قانوني توګه د کارموندنې قانون عملیات یقیني کوي، د '1625 ژوند غوره کولو' اخلاقو سره چې د سازمان د خلکو ستراتیژي تر پښو لاندې کوي. سنجا ډاډ ورکوي چې د خلکو فعالیت په فعاله توګه وړاندې کیږي پداسې حال کې چې په بریالیتوب سره د سازمان نورو برخو سره وصل کیږي. سانجا د ځواک، ارزښتونو او ټول شمولیت په اړه لیواله دی، د خلکو د ګمارلو لپاره د شخص متمرکز چلند، په دې پوهیږي چې خلک د سازمان بنسټ دی.

سنجا په بوسنیا هرزیګوینا کې زیږیدلی او د بالکان جګړې پرمهال په 10 کلنۍ کې انګلستان ته تللی و. د هغو ځوانانو ملاتړ چې کور ته اړتیا لري او په خپله خپلواکي کې د سنجا زړه ته ډیر نږدې دی.

نیک هوپر: د بورډ رییس

د نیک د تل پاتې جذبو څخه یو دا دی چې د ځوانانو تر مینځ بې کوره پای ته ورسوي او ډاډ ترلاسه کړي چې هرڅوک کور ته د تلیفون کولو لپاره ښه ځای لري.

نیک د خپل مسلک ډیره برخه په محلي حکومت کې تیره کړې او په رضاکارانه او خصوصي سکتورونو کې یې کار کړی دی. په نږدې 30 کلونو کې چې د بریسټول ښار شورا سره تیر شوي (وروستي 12 د کور د حلونو رییس په توګه) هغه په پراختیا ، بې کوره کیدو ، د شخصي کور نوي کولو ، کمیسیون کولو ، ستراتیژۍ او پالیسۍ کار او تنظیمي بدلون کې تخصص رامینځته کړی.

هغه د سازمانونو په اوږدو کې د کار کولو پراخه تجربه لري او د شریکانو سره وړاندې کوي، او همدارنګه د سیسټم بدلون او مشرتابه. هغه د یو باوري یا غیر اجرایوي رییس په توګه په یو شمیر نورو غیر انتفاعي سازمانونو کې د رواني روغتیا، د کوڅو بې کوره کیدو، د ټولنې لخوا رهبري شوي کور او د زړو خلکو سره تړاو لري.

دانیال همداني: خزانه دار

د بریسټول دانیال پوهنتون څخه د سول انجینرۍ په برخه کې د ماسټرۍ په ترلاسه کولو سره محاسبې ته لیږدول شوی، او په 2016 کې د چارټر شوي محاسب په توګه وړتیا لري. اوس مهال په لوی 4 شرکت کې د پلټونکي په توګه کار کوي، هغه د یو شمیر سازمانونو سره کار کړی چې د یو شمیر ادارو سره یې د اړیکو پراختیا ترلاسه کړې. مختلف تنظیم شوي سکتورونه. 

د نړیوال پس منظر سره، په اصل کې د پاکستان څخه دی او په منځني ختیځ کې لوی شوی، دانیال په 2009 کې د بریسټول سره مینه درلوده کله چې هغه ښار ته لاړ. د نورو سره د مرستې په اړه لیوالتیا لري ترڅو خپل ظرفیت ته ورسیږي، دانیال د خپلو مهارتونو او تجربو کارولو لپاره لیواله دی. د بریسټول ځوانانو ته د خپلو اهدافو ترلاسه کولو لپاره اړین وسایل او ملاتړ شبکې چمتو کول.

میلانی اینسون

میلاني د بشري حقونو او سازماني پراختیا مشاور دی چې د ټولنیز هستوګنې سکتور کې د کار کولو ډیری کلونو تجربه لري. په وروستیو کې هغه په سیجمور کې د ALMO، کورونو کې د کارپوریټ فعالیت مسؤله وه.

د پرسونل او پراختیا د چارټرډ انسټیټیوټ غړې او د MBTI تمرین کونکی، هغه د مختلفو سازمانونو سره کار کوي ترڅو د دوی ملاتړ وکړي ترڅو دوی د خپلو خلکو د پراختیا له لارې غوره وي.

روب بارټلیټ: مرستیال

روب د بازار موندنې، مدیریت او مخابراتو تجربه لرونکی مشاور دی. د خپل مسلک ډیری برخه د مشاور په توګه د ملکیت او املاکو سکتورونو کې پیرودونکو ته مشوره ورکولو کې تیره کړې ، هغه اوس د YTL پرمختیا لپاره کار کوي ځکه چې دوی د فلټن پخوانی هوایی ډګر د برسټول لپاره په پرمختللي نوي ګاونډ کې بدلولو پیل کوي ، چې د برابازون په نوم پیژندل کیږي.

په کیمبرج پوهنتون کې د لیسانس سند ترلاسه کولو وروسته ، روب د ژورنالیست په توګه خپله دنده پیل کړه مخکې لدې چې شاوخوا 10 کاله یې په لندن کې د بازار موندنې په ځینو مشهورو مخابراتو او مشورتي شرکتونو کې تیر کړل. هغه د کرینفیلډ پوهنتون کې د MBA بشپړولو پرمهال د دوه کلونو لپاره د خپلواک مشاور په توګه هم کار کړی.

سارا ګالچر

سارا د یوې چټکې پروژې او پروګرام مدیر په توګه د پام وړ تجربه لري. د نوښت، ډیجیټل محصولاتو او خدماتو وړاندې کولو پلیټ فارمونو کې تخصص د سازماني پرمختګ او بدلون تمرکز سره. 

د خپل مسلک ډیری برخه یې په دریم سکتور کې د پور او ګټو مشورې سکتور کې د ټولنې زیان منونکو غړو سره په ملاتړ کې تیره کړې. سارا اوس مهال په ډیجیټل ستراتیژۍ کې کار کوي او د اتباعو مشورې لپاره د خدماتو وړاندې کولو په برنامه کې کار کوي چې په انګلستان او ویلز کې د نړیوال کریډیټ لپاره غوښتنلیک کې د خلکو ملاتړ کوي. هغه د کار ځای دننه او بهر د مساواتو، تنوع او شمولیت په اړه خورا لیواله ده.

جین کینان

جین د تمویل راټولولو مسلکی دی، او د تیرو 17 کلونو راهیسې د ځوانانو او د لوړو زده کړو په سکتور کې د خیریه موسسو لپاره کار کوي. د هغې تجربه د افرادو، خیریه باورونو او شرکتونو سره د انسان دوستۍ ملګرتیا رامینځته کولو کې ده ترڅو د هغه سازمان کار ته وده ورکړي چې هغه یې استازیتوب کوي. جین په 2015 کې د 1625 خپلواکو خلکو بورډ سره یوځای شو ترڅو د نوي تمویل کولو ستراتیژۍ پراختیا ملاتړ وکړي.

کله چې کار نه کوي، جین خپل ډیر وخت د خپلې ځوانې کورنۍ سره تیروي او په خپل بایسکل کې د وتلو او د نیټبال لوبولو سره فعاله پاتې کیږي.

ډیوی رو

ډیو د 25 کلونو لپاره د ساختماني سکتور او سوداګرۍ کې د مشرتابه یا رییس په توګه دنده ترسره کړې، او مخکې یې د پرچون مدیریت کې کار کاوه.

هغه دوه ځله د ښوونځي والي پاتې شوی ، دواړه د مور او پلار په توګه او د ځایی صنعت غړي په توګه ، او په وروستي رول کې هغه د یو ځوان لپاره د لارښود په توګه هم کار کړی.

ډیو لیواله دی چې د ځوانانو سره د ښه راتلونکي لپاره د مرستې لپاره د پام وړ تجربې او تماسونو څخه کار واخلي.
په خپل فارغ وخت کې، ډیو د کورنۍ او ملګرو سره د وخت مصرف کولو، سفر کولو او سپورت لیدلو څخه خوند اخلي.

ليه مورګان

لیه د 10 کلونو تجربه لري مخکښ پروګرامونه او خیریه موسسې چې د لیرې پرتو ځوانانو سره مرسته کوي، دوی پیاوړي کوي ترڅو خپل مهارتونه وپیژني ترڅو خنډونه لرې کړي او په تعلیم، کار او روزنې کې وده وکړي. لیه د تعلیم، محلي واک او داوطلبي سکتورونو کې کار کړی او په 1625ip کې بورډ کې د شاملیدو دمخه د دوه تعلیمي خیریه موسسو لپاره د غیر اجرایوي رییس په توګه کار کړی.

 

لیه اوس د یوې ملي خیریه موسسې لپاره کار کوي چې د ښوونې او روزنې ریاست لپاره یو پروګرام پرمخ وړي چې د ماشومانو او ځوانانو سره د پاملرنې په "څیر" کې مالتړ کوي ترڅو غوره ممکن تعلیمي لارو ته لاسرسی ومومي او خوشحاله، بشپړ ژوند رهبري کړي.

سارا ایورټ کاکس

سارا د مالي چارو تجربه لرونکې مسلکي ده او د خپل مسلک لویه برخه یې د لوړو زده کړو په برخه کې تیره کړې، پشمول 18 کاله د بریسټول په پوهنتون کې، او دا مهال په لندن کې د وینا او ډرامې شاهي مرکزي ښوونځي لپاره د CFO په توګه. سارا په بریسټول کې په محلي لومړني او ثانوي ښوونځیو او ټرسټونو کې مختلف باوري او والي پوستونه هم لري. سارا په خپل کور ښار کې د ماشومانو او ځوانو لویانو ملاتړ لپاره د خپلې تجربې کارولو سره لیواله ده. سارا د خپل میړه، دوه ماشومانو او د ژغورنې سپي سره ژوند کوي. دوی د ښار سره مینه لري او ټول ښکلي شنه ځایونه شتون لري.