قصص التقدم الوظيفي: مارك مكارثي

في شركة 1625، نكرس جهودنا بشغف لتعزيز نمو وتطور زملائنا، وتمكينهم من التفوق في مسيرتهم المهنية. استكشفوا أعمال مارك مكارثي. رحلة في حلقتنا الأخيرة من "قصص التقدم الوظيفي".

في عام ٢٠١٨، بعد أن أنهكني التدريس في التعليم العالي، كنتُ أبحث عن العودة إلى العمل في فريق أصغر، حيث كنتُ أعتمد على العلاقات. تقدمتُ لوظيفة في فريق المشاركة والتعلم، وبعد المقابلة، أُشير إليّ بأنني سأكون أكثر ملاءمةً لمشروع "ريبوت ويست" الناشئ آنذاك. أدهشني مشروع ١٦٢٥ بانفتاحه ومرونته منذ البداية، وكان العاملون فيه متعاونين للغاية، حيث سمحوا لي بإجراء المقابلات عن بُعد (قبل جائحة كوفيد!).

لم يكن لدي أي فكرة أنني سأنضم إلى مشروع ومنظمة من شأنها أن تغير أفكاري بشكل جذري حول ما يمكن أن يكون عليه العمل وتغيرني كثيرًا على المستوى الشخصي والمهني!

بدأتُ العمل كمدربة في مجال التعليم والتوظيف والتدريب والرفاهية، وشعرتُ بسعادة غامرة لحصولي على فرصة العمل مع الشباب بطرق إبداعية وتفاعلية. تدربنا على يد خبراء وطنيين في استخدام تقنيات العلاج بالقبول والالتزام (ACT) كأدوات تدريبية. ألهمني هذا المستوى من الاستثمار وحفزني، وفي النهاية قادني إلى اختيار مساري المهني. مع إعادة هيكلة "ريبوت" في عامها الثالث، تمكنتُ من الانتقال إلى منصب قائد فريق. مع أنني كنتُ أملك خبرة واسعة في العمل مع الشباب، إلا أن القيادة كانت تحديًا جديدًا كليًا. درّبني مدير العمليات وفريق الإدارة الأوسع في 1625، مما جعل هذا الدور الجديد والمرهق يبدو ممكنًا.

كان تولي منصب قيادي في ريبوت في ذلك الوقت صعبًا للغاية، إذ كان المشروع يمر بتغييرات كبيرة تطلبت مني تطوير مهارات جديدة في التواصل ورسم الحدود. وقد ساعدني الكثير من الدعم والتوجيه والإشراف بشكل كبير في هذا الأمر!

من خلال برنامج "إعادة التشغيل"، اكتشفتُ شغفي بالعمل العلاجي، وقررتُ العمل في مجال الاستشارة والعلاج النفسي. ورغم ما اكتسبتُه خلال ثلاث سنوات تقريبًا كقائدة فريق، إلا أنه علمني أيضًا أن شغفي الحقيقي يكمن في العمل في مجال العلاقات. وقد كان برنامج "1625" داعمًا ومرنًا لي، إذ سمح لي بتغيير ساعات عملي بما يتناسب مع دراستي، حيث أكملتُ شهادة المستوى الرابع في مهارات الاستشارة. سمح لي هذا بالتقدم بطلب للحصول على درجة الماجستير في الاستشارة والعلاج النفسي التكاملي، وهو برنامجٌ مُرهِقٌّ لمدة ثلاث سنوات. ولحسن الحظ، أتيحت لي الفرصة المثالية في فريق "التحولات والمرونة" كمدربة صحة نفسية متخصصة في الصحة النفسية. ورغم عدم حصولي على مؤهل رسمي في مجال الصحة النفسية، إلا أن خبرتي في العمل في مجال العلاقات مع الشباب، ومعرفتي وخبرتي في استخدام العلاج بالقبول والالتزام، وشغفي بالتطوير المهني، ساعدتني على النجاح في الحصول على الوظيفة. إنها فرصة نادرة للعمل في تخصص الصحة النفسية، ومشاركة معرفتي وشغفي مع زملائي من خلال تصميم وتقديم التدريب، وتقديم تدريب أساسي للعاملين.

أنا متفائلة بالتطورات المستقبلية في مجال الصحة النفسية في مركز ١٦٢٥ ودوري المحتمل في هذا المجال. لقد تعلمت هنا أنه إذا كان لديّ شغف واهتمام بشيء ما، وكنت صريحة بشأنه، فستحدث أمور جديدة ومثيرة!

انضم إلى فريقنا!

هل ألهمتك هذه القصة للانضمام إلى 1625؟ اكتشف وظائفنا وفرص العمل التطوعي هنا.