160万英镑的合作关系增加了当地脱离照料者的机会

第26届 8月 2021年

1625独立人士(1625ip)很高兴地宣布,它已经获得了青年未来基金会和英格兰西部联合管理局的拨款。这笔160万英镑的资金包括来自Youth Futures的87.5万英镑和来自联合管理局的72万英镑。它确保了该组织有能力支持150多名即将离开照料机构的年轻人准备和找到有偿工作,帮助解决高青年失业问题。

在其现有的青年就业和教育工作的成功基础上,1625ip将延长其创新的Reboot West项目至2025年3月。它将与布里斯托尔、巴斯和东北萨默塞特、南格洛斯特郡和北萨默塞特四个地方当局的离职关怀和就业技能团队合作,在创新心理学方法的支持下提供辅导、培训和定制的职业支持。

成立 "青年的未来 "是为了寻找、资助、支持和评估那些帮助来自边缘化背景的年轻人进入有意义工作的项目。然而,大流行病的经济影响已经严重打击了年轻人的前景。最新的通用信贷统计显示,目前有45万16至24岁的人被列为 "寻找工作"--几乎是2020年3月数字的两倍。同时,长期青年失业(定义为失业超过6个月)已达到五年来的最高水平。

 

混乱的就业市场使面临不利条件的年轻人更加艰难。虽然地方当局负责协调对离开照料的年轻人的支持,但英格兰西部联合管理局负责促进该地区的就业和技能系统。这个项目的合作方式意味着年轻的脱离照料者将从联合管理局与雇主的关系中受益,以找到支持性的工作岗位。

青年未来组织首席执行官安娜-斯米说。

"年轻的脱离照料者更有可能脱离劳动力市场,因为在他们生活的过渡点缺乏支持。他们可能有额外的情感和福利需求,需要得到满足,以建立信心、技能和进入有偿就业。这就是为什么我们支持1625IP的整体方法。我们致力于投资潜力,以确定 "什么是有效的",以启动新的工作方式,可以在全国范围内推广。与英格兰西部联合管理局及其合作伙伴理事会的这种令人兴奋的伙伴关系将为脱离照料者提供可行的机会,并实现我们的愿景"。

西英格兰市长丹-诺里斯说。

"作为一个'就业第一'的城市市长,我决心确保我们地区的每个人都得到他们需要的机会和支持,以开始和确保一个良好的职业生涯,无论他们的情况是什么。我很自豪能够领导英格兰西部联合管理局,该局正在帮助提供像 "重启西部 "这样有价值的项目,并让更多的人进入工作岗位。"

乔丹一位参与重启西部项目的年轻人说。

"我的Reboot教练培养了我,帮助我恢复了自信和独立,还帮助我建立了自我价值和自尊,为我未来的职业生涯做准备。我非常幸运,不仅在瑞博特的支持下,而且在过去的照顾者的支持下,以及在我的家人的支持下,以如此美丽和充实的方式体验照顾。"

布里斯托尔市市长Marvin Rees说。

"我很高兴创新的Reboot West项目获得了这一重要的资金支持,以确保我们继续支持脱离照料者并帮助他们获得高质量的学习、培训和就业。

"年轻人在教育、就业和整体福利方面受到了COVID-19大流行病的巨大影响。这笔资金将在这个关键时刻扩大项目的重要工作,并为年轻人提供一个整体的方法。该计划将有助于确保脱离照料者在其职业生活中获得尽可能好的开始;获得他们在成年后茁壮成长所需的支持和技能。

南格洛斯特郡议会儿童和青少年事务内阁成员Sam Bromiley议员说。

"我很高兴看到1625IP获得这笔资金,这将帮助他们继续通过Reboot West向整个地区的年轻人提供出色的支持。我们知道防止孤立感和为脱离照料者提供他们所需的情感和实际支持、教育和培训以过上成功、独立的生活是多么重要。通过合作伙伴关系,我们能够整合我们的资源,并确保我们为脱离照料者提供尽可能好的机会,因为他们开始了他们的照料后的生活。我们与1625IP有长期的合作关系,并期待着继续看到整个地区脱离照料者的成果得到改善。"

巴斯和东北萨默塞特委员会负责儿童和青年、社区和文化的内阁成员Dine Romero议员说。 

"这真是个好消息。 该计划已支持整个巴斯和东北萨默塞特的一些年轻人参加培训和就业,这一重要的资金增长将确保更多的脱离照料者获得尽可能好的机会,在照料后过上成功、独立的生活并实现他们的潜力。"

北萨默塞特委员会负责儿童服务和终身学习的执行委员凯瑟琳-吉本斯(Cllr Catherine Gibbons)说。

"我们北萨默塞特人对这笔资金感到高兴。我们坚定地致力于为16-25岁的年轻人工作,并为从一开始就成为Reboot的一部分而感到自豪。我们的脱离关怀者真的很重视他们所得到的支持,通过拥有一名Reboot工作者,他们在教育、就业和培训方面取得了成就。

"长期可持续发展是Reboot的一个关键特征,以确保维持进展,使脱离关怀者始终有人支持他们。通过与脱离关怀者会面,了解他们并理解他们在职业道路上所处的位置,Reboot工作者确保行动计划是经过深思熟虑的、个性化的和长期的。重新启动工作者了解脱离关怀者所面临的许多挑战,并认识到在支持下的小步骤往往是实现全职就业、教育或培训的起点。

"在Covid期间,许多脱离照料的人经历了强烈的孤立,Reboot在建立信心和动力方面很有创意,使他们重新走上EET行动计划的轨道。通过与雇主和学习机构合作,Reboot已经能够为脱离照料者获得优先机会,这尤其是我们期待着通过我们的经济发展工作进一步发展。"

1625独立人士协会首席执行官唐-伍德说。

"我们很高兴得到英格兰西部联合管理局和青年未来基金会的重大支持。离开照料机构的年轻人非常有才华,我们决心让他们能够获得工作、教育和培训,以便他们能够在生活中取得成功。这是与1625ip教练合作,与地方当局离开照顾团队、雇主和培训机构一起工作,我们的方法的成功是每个人的功劳,最重要的是对那些在这些困难时期表现出如此力量和毅力的年轻人。这笔资金提供了一个巨大的机会,支持更多的脱离照料者就业,我们将与雇主、学院、地方当局、志愿部门和培训机构密切合作,以确保机会是有意义的和支持性的"。

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