我们对多样性和包容性的承诺

我们知道,我们并不都是一样的,这就是我们最大的优势。

我们知道,当人们得到支持,感到被尊重和被包容时,他们将更加成功和独立。

作为一个支持16至25岁年轻人的慈善机构,我们努力影响积极的变化,庆祝多样性,并积极主动地、有意地进行包容。 我们知道,有些年轻人比其他人面临更多的不平等,造成参与的障碍和更大的挑战。

我们正在有意识地努力接触所有的年轻人,确保他们在我们的照顾下感到安全和支持。我们正在努力帮助那些经历最不平等的年轻人更多地参与1625ip的工作,让他们感到有能力使用他们的声音来影响积极的变化。

我们由有不平等问题生活经验的年轻人、同事和董事会成员领导。

我们未来的旅程

我们正在解决不平等问题的旅程中,增加年轻人、同事和董事会成员的多样性,以加强我们的领导和 "水平"。

我们的目标是积极主动地、有意识地进行包容,满足年轻人的需求,并提供支持,以消除障碍和支持参与,例如。

  • 为残疾和神经多样性及身体需求做出调整

  • 提供助学金计划,尽量减少或消除物质或经济资源障碍

  • 适应拥抱一系列的文化和语言

  • 应对数字排斥和数字技能贫困

  • 同事们参加多样性培训和专注于特定多样性的具体培训

  • 与多样性信托等组织合作 和SARI 支持整个慈善机构的平等、多元化和包容工作,并让同事参与其中

  • 确保准确的数据和一个管理小组,以确保我们的平等、多样性和包容性行动计划得到实施,并在整个组织内承担这方面的责任。

  • 了解哪里有参与的障碍。

  • 通过有针对性地与不同社区和群体接触,解决代表性不足的问题

  • 努力实现国家标准,支持多样性和包容性

 

如果你需要支持,请联系我们或 从这些慈善机构和组织中寻找支持